Наша платформа предоставляет все необходимые инструменты для точной и эффективной оценки кандидатов, помогая вам сделать осознанный выбор при найме. Платформа включает два теста:
Предварительный тест – 30 вопросов. Этот тест подходит для начальной, быстрой оценки всех кандидатов. Универсальная структура теста позволяет оценить их готовность и способность внести вклад в успех вашей команды и компании, независимо от будущей должности.
Оценка кандидата – 240 вопросов. Этот тест позволяет глубже понять гибкие навыки кандидата, важные для работы. Он измеряет 20 ключевых личностных качеств, которые могут повлиять на их эффективность в вашей компании, обеспечивая всестороннюю и точную оценку.